Lanzan los Innovation Awards para destacar la transformación en Recursos Humanos
En un contexto laboral marcado por la transformación constante, la innovación en Recursos Humanos se vuelve clave para redefinir el futuro del trabajo. En este marco, Adecco Argentina, con el respaldo académico de la Universidad del CEMA (UCEMA), lanza por primera vez los Adecco Innovation Awards, una iniciativa que premiará a las empresas que están liderando este cambio con propuestas disruptivas y de alto impacto.
Bajo el lema “Premiar hoy lo mejor del mañana”, los premios nacen con la intención de visibilizar a aquellas organizaciones y líderes que están desafiando los modelos tradicionales, implementando soluciones creativas que promueven culturas organizacionales más inclusivas, tecnológicas y centradas en las personas.
“Desde Adecco, creemos que la innovación es el motor del cambio en el mundo laboral. Este premio busca visibilizar y reconocer a las organizaciones que, con creatividad y compromiso, están construyendo un futuro más inclusivo, tecnológico y humano», destacó Patricio Dewey, Director Comercial & Marketing de Adecco Argentina.
Categorías del premio
Las organizaciones podrán postularse en las siguientes cuatro categorías:
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Innovación en Wellbeing: Reconoce a empresas que desarrollaron beneficios disruptivos con impacto positivo en la calidad de vida de sus colaboradores.
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Estrategia de Diversidad e Inclusión más innovadora: Premia a quienes convirtieron la diversidad y la inclusión en una ventaja competitiva real, generando entornos laborales más equitativos y representativos.
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Data-Driven HR / Automatización más innovadora: Distingue el uso de tecnologías como la inteligencia artificial, automatización y analítica avanzada para transformar la gestión del talento.
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Campaña de Employee Experience más innovadora: Valora las iniciativas que colocan al colaborador en el centro, promoviendo una experiencia laboral enriquecida y un fuerte sentido de pertenencia.
Con esta propuesta, Adecco y la UCEMA buscan inspirar a más empresas a invertir en innovación como camino para fortalecer el capital humano y enfrentar los desafíos del mercado laboral del futuro.
