Renault Argentina presentó su décimo Reporte de Sustentabilidad
El informe reúne los principales avances ambientales, sociales y de gobernanza alcanzados durante 2025. La compañía destacó la reducción de emisiones, la valorización de residuos, la incorporación de energías renovables y sus programas de impacto social.
Renault Argentina presentó su 10° Reporte de Sustentabilidad, un documento que reúne los principales desafíos, avances y resultados alcanzados por la compañía durante 2025 en materia ambiental, social y de gobernanza (ESG).
El informe fue elaborado de acuerdo con los estándares del Global Reporting Initiative (GRI) y tomando como referencia los lineamientos SASB para el sector Transporte (Automóviles). La publicación marca además una década de reportes orientados a fortalecer la transparencia, la mejora continua y la generación de valor sostenible.
La presentación adquiere una relevancia especial en un año en el que Renault celebró los 70 años de Fábrica Santa Isabel, ubicada en Córdoba. Desde su inauguración, la planta produjo más de 3,5 millones de vehículos y 34 modelos, consolidándose como uno de los principales símbolos de la industria automotriz nacional y como un actor relevante para el desarrollo económico y social de Córdoba y del país.
“Este décimo Reporte de Sustentabilidad refleja cómo integramos los criterios ambientales, sociales y de gobernanza en cada una de nuestras decisiones de negocio”, destacó Pablo Sibilla, presidente y director general de Renault Argentina.
El ejecutivo remarcó además que durante 2025 la compañía celebró los 70 años de Fábrica Santa Isabel, en un proceso que, según señaló, combina “innovación, competitividad y desarrollo sostenible” para continuar generando valor para colaboradores, clientes, proveedores y toda la cadena de valor.
Menos emisiones y mayor eficiencia ambiental
Entre los principales resultados ambientales informados por Renault Argentina se encuentra una reducción del 11% en las emisiones de alcance 1 y 2 respecto del año anterior.
A su vez, la empresa informó que logró valorizar el 98% de los residuos generados durante el período y obtuvo la calificación A+, la máxima distinción en la evaluación global PEMLA de Renault Group sobre gestión energética.
En materia de transición energética, la compañía instaló sus primeros 12 paneles solares en las oficinas centrales de Fábrica Santa Isabel. Se trata de una experiencia piloto que forma parte de una estrategia destinada a incorporar progresivamente energías renovables y reducir la huella de carbono de sus operaciones.
Las acciones ambientales incluyeron también iniciativas vinculadas con la biodiversidad, como la incorporación de 100 árboles nativos, y una inversión de 700.000 euros en la Planta de Tratamiento de Efluentes, destinada a fortalecer el desempeño ambiental de la operación.
Por otra parte, las iniciativas de logística sostenible implementadas durante 2025 permitieron evitar la emisión de más de 2.500 toneladas de CO₂, de acuerdo con los datos incluidos en el reporte.
Avances hacia la movilidad electrificada
En línea con la estrategia global de Renault Group, durante 2025 la automotriz continuó con la renovación de su gama de vehículos y la incorporación de tecnologías orientadas a reducir el impacto ambiental.
Durante el año se concretaron cinco lanzamientos, entre los que se encontraron Arkana Hybrid E-Tech y Koleos Full Hybrid E-Tech, ampliando la oferta de vehículos electrificados de la marca en Argentina.
En ese proceso, el país también inauguró el primer Electro Care Hub de Renault en el mundo, un espacio destinado a acompañar la transición hacia la movilidad electrificada mediante asesoramiento especializado, soluciones de carga y servicios para los usuarios.
Ética y una cadena de proveedores responsable
La gobernanza y la gestión ética constituyeron otro de los ejes del reporte. Durante 2025, más del 90% de la población objetivo completó las capacitaciones en ética y anticorrupción, mientras que la compañía informó que no se registraron casos de corrupción.
Durante el período, Renault Group también actualizó su Código de Ética y su Código de Conducta Anticorrupción, reforzando los estándares aplicables dentro de la organización.
En relación con la cadena de valor, Renault Argentina realizó procesos de due diligence sobre 310 proveedores, mientras que el 87,7% del gasto fue destinado a proveedores nacionales.
Además, la compañía se incorporó como empresa fundadora del Hub Córdoba de Cadenas de Valor Sostenibles, una iniciativa orientada a promover prácticas de compra más inclusivas y responsables.
Capacitación e impacto en las comunidades
El reporte también contempla las acciones destinadas al desarrollo de las personas y las comunidades. Durante 2025, Renault Argentina brindó más de 63.500 horas de capacitación a sus colaboradores, con un promedio de 39,8 horas de formación por persona.
A través de la Fundación Renault, la empresa continuó desarrollando programas vinculados con educación, empleabilidad e inclusión.
El Programa Comunidad alcanzó a más de 166 personas mediante siete talleres de formación y 248 horas de capacitación. En tanto, Conduciendo Oportunidades capacitó a 46 mujeres desde su creación, de las cuales 36 obtuvieron su licencia de conducir.
Por su parte, el programa Movilidad para la Inclusión colaboró durante el período con siete organizaciones sociales, alcanzó a más de 19.000 beneficiarios y recorrió más de 100.000 kilómetros para acompañar distintas iniciativas comunitarias.
Con la publicación de su décimo reporte, Renault Argentina presentó un balance de las acciones desarrolladas durante 2025 y de los objetivos vinculados con la integración de criterios ambientales, sociales y de gobernanza en su actividad. El documento se suma a una década de reportes de sustentabilidad de la compañía y coincide con un año significativo para la empresa por el 70° aniversario de Fábrica Santa Isabel.
El Reporte de Sustentabilidad 2025 completo está disponible en:
